株式会社ウィニングパートナーズ

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経営コンサルティング・事業再生コンサルティング・経営改善コンサルティング
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現場主義 ひとりでお悩みの社長様、私たちは、現場に飛び込み、共に汗をかき課題を解決いたします。 代表者 吉本 和巨 代表者 吉本 和巨

「現場主義」を基本とし、必要に応じて各専門家との連携により個別案件に対応いたします。

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経営理念
 我が社は、
 『社会に必要な事業の発展』に貢献するため、
 志を高く、
 日々の努力を惜しまず、
 謙虚な姿勢で、
 社会から必要とされる存在であり続けます。
経営方針
1. 当社の存在意義は、事業再生・経営改善コンサルティング業務を通じて、地域の中小企業の発展に貢献することにある
2. 自らの質を高める努力は当然であるが、志を同じくするパートナー(弁護士・公認会計士・税理士各分野の専門家)と協力して与えられた 目的を確実に達成する
3. 中立・公平を常に意識し、関係者全員の理解と協力が得られるよう努力する
4. 「人」を大切にし、「人」を育成する企業風土を醸成する
5. 法令を遵守し高い職業倫理観に基づき行動する


社名:株式会社ウイニングパートナーズの由来
 「WINNING」は、勝利とか成功といった意味もありますが、魅力ある・人を引きつける、といった意味もあります。 事業再生及び経営改善業務においては、かなり厳しい局面もあります。そのような状況を打開し、様々な問題・課題に勝利する、成功するといった意味 合いと、当社は常に魅力のある、人を引きつける存在でありたいと思い、採用しました。
「PARTNERS」は、クライアントとのパートナー、各分野の専門家の方ともパートナーとして、場合によっては債権者(金融機関)ともパートナーとして 事業を遂行したいという思いで採用しました。


 

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